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Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Infirmier F/H pour son pôle BSM au sein du HAD à temps plein. Lieu de travail : Centre hospitalier Charles Perrens à Bordeaux Missions générales du poste : Répondre aux missions générales du service public en Santé Mentale sur l'extra hospitalier dans un dispositif de soins ambulatoires intensifs, en
Nous recherchons un Infirmier Expérimenté au bloc opératoire (H/f, y compris en stage)ou un IBODE (h/f) pour intervenir sur un poste circulant - Bloc de chirurgie générale en CDI à temps complet.
Vous êtes en charge de :
- Préparer le matériel et les soins.
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PHI Santé, division santé du cabinet de recrutement PHI RH, recherche pour un établissement privé en région Bordelaise, des infirmiers diplômés d'État (h/f).
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Le poste : Notre client est à la recherc
Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Infirmier F/H pour Pôle PGU au sein de l´unité d´admissions U1 COMPLET à temps plein. Lieu de travail : Centre hospitalier Charles Perrens à Bordeaux Missions générales du poste : Accueillir des patients souffrant de troubles psychiatriques aigus, nécessitant une hospitalisation. Les soins infirmiers
Description
POSTE DE TRAVAIL :
Unité composée de 8 lits de soins intensifs
Equipe de 2 IDE et 2 AS
Activité en binôme IDE /AS pour 4 patients
Roulement variable en 7h30 de 7h-14h30 ou 13h30-21h00
ACTIVITES :
Assure la continuité des soins en binôme IDE/AS dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire
Participe à l'accueil et la prise en char
Source de l'emploi : Centre Hospitalier Universitaire De Bordeaux
Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Infirmier(e) pour pôle PUMA au sein de l´Unité MOREL à temps plein. Lieu de travail : Centre hospitalier Charles Perrens à Bordeaux Missions générales du poste : L'infirmier apporte la connaissance spécifique des soins infirmiers en psychiatrie au sein de l'équipe pluridisciplinaire qui intervient so
Activités principales : L'infirmier réalise l'ensemble des activités de soins liées à son domaine d'intervention conformément au décret de compétences. Les soins infirmiers sont de nature relationnelle, clinique, technique, éducative. Lors de ses activités, l'infirmier(e) : * Participe à la prise en charge des enfants et adultes venant en bilan au
Source de l'emploi : Centre Hospitalier
Infirmier De h/f Pôle Cardiologie
Bordeaux
Nous recherchons, pour notre Secteur de Cardiologie (Médecine/Soins continus / Soins intensifs), un infirmier DE h/f pour une prise de poste immédiate : 1 Poste Temps plein - CDI Jour 1 Poste Temps plein - CDI Nuit (Possibilité CDD/Vacation si formé et opérationnel pour le sesrvice) Planning attractif : Horaires en 12h payés 12h : 19h30-07h30 Soit 12 à 13 Jours travaillés par mois maximum. La trame de planning est fixe et prévue, mais une souplesse est accordée dès lors que les équipes trouvent une organisation commune Sous la responsabilité du cadre de santé, vous : Vous assurez l'accueil et la prise en charges des patients en collaboration avec les aides-soignants et êtes garant du respect des protocoles. La mission du service est d'assurer l'accueil et la prise en charge diagnostique et thérapeutique des patients adultes souffrant d'une pathologie cardiaque. Pour la réaliser, nous avons à dispositions un service d'hospitalisation conventionnelle en médecine cardiologique composé de 23 lits, d'une unité de soins intensifs cardiologique de 16 lits et une unité de surveillance continue cardiologique de 10 lits. Rémunération : Salaire mensuel brut de base pour un temps plein 2 418.41 EUR (Ségur 1 et 2 compris)13ème mois Prime de soins critiques : 387EUR/au trimestre Prime de nuit/de dimanche/Jour férié Prime d'assiduité mensuelle brute de 50EUR Tous les jours fériés sont au choix récupérés ou payés (soit une dizaine de jours complémentaires par an) Accord de participation Accord d'intéressement Participation financière de l'employeur à la mutuelle d'entreprise Accompagnement à la mobilité géographique (indemnité de 1500EUR sous conditions) Participation de 50% l'employeur à la prise en charge des abonnements aux transports en commun + tarifs préférentiels Un CSE Actifs : places de cinémas/Voyages/Chèques vacances/Chèques Noel... Poste en CDI (ou CDD) à pourvoir immédiatement - Formation au poste assurée Autres Avantages : Prime de mobilité : 1 500EUR, non imposable, pour vous aider si vous souhaitez vous installer dans la région (sous conditions) Prime de cooptation : 1 000EUR octroyé dès lors que vous faites parti de l'établissement et que vous poussez une candidature pour l'établissement (sous conditions)